Psychologische Sicherheit, Innovationskultur und viel Networking

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Über 120 Besucherinnen und Besucher haben am 23. Juni die 13. Lean, Agile & Scrum Konferenz von unserem Netzwerkpartner swissICT in Zürich besucht.

Wie geht man die agile Transformation richtig an? Was sind die Hürden? Wo sind die Vorzeige-Beispiele? An der LAS-Konferenz gab es auf all diese Fragen ganz viele Antworten. In Workshops wurden Lösungen erarbeitet und diskutiert.

Unternehmenskultur und KI

Florian Hettenbach, Keynote Speaker am Vormittag, zog das Publikum mit einer begeisternden Keynote unter dem Titel «Business Agility bei Amazon: Culture of Innovation» in den Bann. Seine Tipps sind einleuchtend und praktisch: «You build it, you run it!» Wer etwas baut, übernimmt auch Verantwortung. Zudem: «Wir bleiben hartnäckig, wenn’s um die Vision geht, wir sind aber flexibel, wenn’s um Details geht.»

Die Abend-Keynote bestritten der KI-Pionier- und Unternehmer Pascal Kaufmann sowie Leadership Coach Daniela Landherr zum Thema «Wann ersetzt KI den agilen Projektmanager». Die Frage des Abends war: Kann KI dereinst den Scrum Master ersetzen. Die Saalumfrage ergab ein eindeutiges «Nein». Zu sehr «kommt es auf den Menschen» an in dieser Funktion – Stichwort Empathie.

Psychologische Sicherheit wird wichtiger

Ein Thema rückte an diesem Tag ganz besonders in den Fokus: Die psychologische Sicherheit. Sie ist besonders wichtig, damit die Mitarbeiter:innen ihr Potenzial voll ausschöpfen könnten, wie Daniela Landherr aufzeigte. Die Umfrage im Saal zeigte, dass eine hohe Zahl der Teilnehmer:innen sich sicher dabei fühlen, mit dem Chef auch mal ein «schwieriges» Gespräch zu führen.

Zuvor hatte Raphael Hackmann dafür plädiert, dem Thema «Psychologische Sicherheit» mehr Aufmerksamkeit zu schenken. Es sei besonders wichtig geworden in Zeiten des hybriden Arbeitens und auch der unsicheren Weltlage. «Daran müssen wir uns gewöhnen.» Wenn das Team Stabilität und Vertrauen gibt, sei das für viele ein wichtiger Anker, so Hackmann. Wobei sich in der Diskussion mit dem Publikum zeigte, dass es zwar viele einzelne gute Beispiele und Vorbilder gibt, es aber schwierig wird, psychologische Sicherheit zu skalieren.

Im Anschluss fand am Abend bei Burger und Drinks die 1. LAS-Party statt. Die Themen des Tages wurden vertieft, es war eine ideale Gelegenheit zum Networking.

Über die LAS-Konferenz

Die LAS Konferenz ist die jährliche stattfindende Veranstaltung der swissICT Fachgruppe Lean, Agile und Scrum. Diese Fachgruppe führt in verschiedenen Städten der Schweiz, in Basel, Bern, Luzern, St. Gallen und Zürich, Agile Breakfasts durch. Die Agile Breakfasts bieten die Plattform, Gleichgesinnte, Interessierte und Neugierige zu den Themen rund um die Agilität zu vereinen, damit diese zu einer schweizweiten Community zusammenwachsen und zu einem umfassenden Netzwerk sich vereinen können.

Das Organisationsteam besteht in diesem Jahr aus Wolfgang Rathert, Peter Stampfli, Denniz Dönmez und Cem Kulac von der Fachgruppe Lean, Agile & Scrum. Das Team wurde auch in diesem Jahr tatkräftig von der swissICT Geschäftsstelle unterstützt. Die Konferenz fand 2022 im Smith and de Luma in Zürich statt.

Bildquelle: swissICT / Rromir Imami